從嚴(yán)從實(shí)管好中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員
黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，首先是管好干部。中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨的干部，是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干，是治國(guó)理政復(fù)合型人才的重要來(lái)源，在從嚴(yán)管理監(jiān)督上沒(méi)有特殊、沒(méi)有例外。黨的十八大以來(lái)，全面從嚴(yán)治黨的實(shí)踐證明，好干部是培養(yǎng)選拔出來(lái)的，也是嚴(yán)格管理監(jiān)督出來(lái)的。建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍，必須抓嚴(yán)抓實(shí)管理監(jiān)督這個(gè)重要環(huán)節(jié)。
習(xí)近平總書(shū)記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，要把制度建設(shè)擺在黨的建設(shè)的重要位置，向制度建設(shè)要長(zhǎng)效。“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；欲知方圓，則必規(guī)矩。”從嚴(yán)管理監(jiān)督中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，首先要從制度規(guī)范著手，在標(biāo)準(zhǔn)上嚴(yán)格起來(lái)，在內(nèi)容上系統(tǒng)起來(lái)，在措施上完善起來(lái)，在環(huán)節(jié)上銜接起來(lái)。《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，專門就管理監(jiān)督作出了明確規(guī)定，強(qiáng)調(diào)要完善中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理監(jiān)督體系，把黨內(nèi)監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督同出資人監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、職工民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督貫通起來(lái)；強(qiáng)調(diào)要全方位、多角度、近距離了解識(shí)別中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，加強(qiáng)日常管理監(jiān)督；強(qiáng)調(diào)中央企業(yè)黨委（黨組）、紀(jì)委（紀(jì)檢組）要嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任；還對(duì)企業(yè)“三重一大”事項(xiàng)集體決策和領(lǐng)導(dǎo)人員兼職、出國(guó)管理、配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)等作出了規(guī)范。這為進(jìn)一步從嚴(yán)管理監(jiān)督中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提供了依據(jù)，織牢扎緊了制度的籠子。
“黨和人民把國(guó)有資產(chǎn)交給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)營(yíng)管理，是莫大的信任。信任是最大的關(guān)懷，但信任不能代替監(jiān)督，關(guān)心不能忘了嚴(yán)管。”對(duì)中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的管理監(jiān)督嚴(yán)一些，“帶病”的機(jī)會(huì)就會(huì)少一些，這既是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員負(fù)責(zé)。正所謂“上醫(yī)治未病”，要把加強(qiáng)日常管理監(jiān)督作為重中之重，把管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律統(tǒng)一起來(lái)，抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)，對(duì)中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員身上出現(xiàn)的苗頭性傾向性問(wèn)題，及時(shí)“咬咬耳朵”“扯扯袖子”，該提醒的提醒，該誡勉的誡勉，不能聽(tīng)之任之、任其發(fā)展，堅(jiān)決防止小毛病演變成大問(wèn)題，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)，做到中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隨管理成長(zhǎng)、管理伴中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員一生。
嚴(yán)管就是厚愛(ài)，監(jiān)督就是保護(hù)。中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當(dāng)深刻認(rèn)識(shí)到，作為黨的干部，就必須付出更多辛勞、接受更嚴(yán)格的約束，必須正確對(duì)待、自覺(jué)接受各方面的監(jiān)督，習(xí)慣在有約束的環(huán)境中工作生活。在對(duì)待從嚴(yán)管理監(jiān)督這個(gè)事情上，中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要切實(shí)把自己擺進(jìn)去，從小事上抓起來(lái)、從細(xì)節(jié)上嚴(yán)起來(lái)，自覺(jué)遵守和執(zhí)行《規(guī)定》有關(guān)要求，知敬畏、存戒懼、守底線。
全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，從嚴(yán)管理監(jiān)督中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員永遠(yuǎn)沒(méi)有休止符。要按照“一分部署、九分落實(shí)”的要求，毫不松懈地推動(dòng)從嚴(yán)管理監(jiān)督中央企業(yè)人員有關(guān)要求落地生根，為建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍保駕護(hù)航。（仲祖文）
